AI・生成AI介護の生産性向上は「仕事を増やすこと」ではない|空いた時間を何に使うべきか 介護の生産性向上は、空いた時間に仕事を詰め込むことではありません。利用者の安全、ケアの質、職員負担を守るために、追加業務と残す余白をどう分けるかを整理します。 2026.05.10AI・生成AIICTコラムハウツー介護介護事故仕事術新人介護士向け業務改善管理者・経営者
AI・生成AI介護でAIを使うとケアが冷たくなる?人にしかできない仕事との分け方 「AIでケアプランを書くと気持ちがこもらない」「利用者の話し相手まで機械にするのは冷たい」。そんな反発を受けた現場施設長へ、AIに任せる作業、補助に使う作業、人が最終判断・説明する仕事、人が直接関わる仕事の4層を解説します。AI利用への罪悪感や、整った文書を担当者会議で説明できなかった失敗も踏まえ、説明できない、個別判断が必要、本人が不安を示す場面で人へ戻す考え方を整理します。職員を責めず、まず一業務から話す入口も分かります。 2026.04.01AI・生成AIICTコラムハウツー介護業務改善管理者・経営者
AI・生成AI介護現場でAIを使っても大丈夫?個人情報・記録・責任範囲の注意点 介護記録や事故報告をAIで整えたい一方、利用者情報を入力してよいか、誤った文章の責任を誰が負うか迷う介護職へ。入力前の停止線、出力後の事実確認、施設が決める責任範囲を、組織のAI運用ガイドと介護事故報告の資料に基づいて整理します。名前を消せばよいのか、AI文をそのまま記録へ使えるのか、実行できない再発防止策をどう止めるかも具体的に解説します。施設にルールがないときに入力を止める基準も示し、介護職だけへ判断を押しつけない運用につなげます。 2026.04.10AI・生成AIコラムハウツー仕事術新人介護士向け業務改善管理者・経営者
AI・生成AI介護DXとは?紙をなくすことが目的ではない|現場で本当に目指す業務改善を解説 介護DXは、紙をなくしたりタブレットやAIを導入したりすること自体が目的ではありません。紙と電子の二重記録、過去記録の探しにくさ、紙の一覧性、システム不具合後の反発といった現場の経験から、なぜDXが「仕事を増やすもの」と受け取られるのかを解説します。法人本部が見るべき、減った作業・転記・検索・職員負担・ケアへ戻った時間という評価軸と、一施設・一業務から始める確認方法が分かります。施設横断での標準化にも使える視点です。 2026.08.27AI・生成AIICTコラムハウツー介護仕事術業務改善
コラム認知症ケアで拘束に迷うときの考え方|安全と寄り添いの整理 認知症ケアで「止めるべきか迷う」と悩んでいませんか?転倒や離床が続く現場では、安全を優先したくなる場面が多くあります。この記事では、拘束に頼らず判断を整理する視点を解説し、次にどう動くかが分かるようになります。 2026.07.31コラムハウツー介護新人介護士向け管理者・経営者認知症ケア身体拘束
コラム介護士が時間に追われて寄り添えないときの考え方 時間に追われて寄り添えないと感じていませんか?現場では介助が重なり、どこまで急ぐべきか迷う場面が続きます。本記事では、焦りの背景を整理し、迷いを引きずらないための視点が分かります。 2026.07.24コラムハウツー介護新人介護士向け認知症ケア
コラム介護の自立支援と家族の「転倒させないで」の衝突を防ぐ解決策 介護現場で悩む「自立支援」と家族からの「転倒させないで」という過度な要求。本記事ではガイドラインに基づき、防げない事故の境界線や、家族とリスクを共有し信頼関係を築くための具体的な説明のポイントを解説します。 2026.04.28コラムハウツー介護介護事故家族対応新人介護士向け
AI・生成AI介護記録が終わらない原因は?AIで見直す作業の分け方 介護記録が終わらない原因は、書く量だけではありません。本記事では、記録を「間接業務」として整理し、AIが向く作業を具体的に解説します。 2026.04.15AI・生成AIハウツー新人介護士向け業務改善管理者・経営者