コラム休憩・喫煙で抜ける職員に疲れた時の伝え方
休憩や喫煙で抜ける職員、記録だけして動かない職員に疲れていませんか。喫煙者を責めるのではなく、離席中のフロア担当や休憩の予定・実績を共通ルールとして整える伝え方を紹介します。
共感的関わり
コラム
ハウツー【介護】認知症「同じ話ばかり」に疲れたあなたへ。無視はNG、医学的正解は？
「さっき言ったでしょ」と怒鳴り自己嫌悪に陥る前に。認知症で同じ質問が繰り返されるのは「HDS-R」でわかる脳の機能障害です。言葉で説得せず、視覚と環境で解決するプロの技を解説。
ハウツー【認知症ケア】物盗られ妄想で家族を疑う心理とは？否定しない対応で変わる介護の負担
認知症の親に泥棒扱いされて辛い家族へ。なぜ一番身近な人を疑うのか、その心理と医学的理由を解説。否定せずに「一緒に探す」対応が、結果として本人の不安を鎮め、介護者の負担を減らす理由を整理します。
ハウツー不穏時に薬でいい？せん妄対応で迷ったときの考え方
不穏や不眠が続き薬を使うべきか迷っていませんか？現場では落ち着かせることを優先しがちです。この記事では薬に頼りすぎない見方を整理し、次に取る行動がはっきりします。