AI・生成AI 【介護】求人が来ないのは「運」じゃない？2040年問題と、今いる職員で現場を回すための考え方
人手不足を「運が悪かった」で片付けていませんか？生産年齢人口の減少というデータに基づき、従来の採用頼みではない、テクノロジーや多様な人材を活用した「新しい現場の守り方」について、現実的な視点で解説します。
2040年問題
AI・生成AI 
AI・生成AI 介護現場のDX、何から始める？整理整頓から取り組む小さな変革
デジタル化や改革という言葉にハードルを感じていませんか。主役はあくまで現場の職員です。いきなり高度なシステムを入れるのではなく、まずは身近な「探す時間」を減らす5S活動など、明日からできる小さな業務改善の一歩を提案します。
コラム 介護職の将来性は？有効求人倍率と賃金格差のデータから見る現状
世間のイメージと実際のデータには乖離があるといわれます。この記事では、介護職の有効求人倍率の高さや、全産業平均との賃金格差が縮小傾向にある現状について、厚生労働省のデータをもとに解説します。将来への不安を感じる際の判断材料としてご覧ください。