介護の記事を読む

コラム 服薬拒否の理由は？認知症介護における無理のない服薬介助 服薬拒否という「現場のジレンマ」に向き合う 「薬だと認識できない」などの症状により、服薬拒否は発生します。理想のケアと、多忙な現場の限界との… 2026.03.03 記事を読む →

ハウツー 人手不足の介護現場でミスを防ぐために「仕組み」を見直すという選択 「さっき伝えたはずなのに」と繰り返される言った言わないの水掛け論や、記録をただ読み上げるだけの長い申し送り。本当は利用者と向き合う時間を増や… 2026.03.02 記事を読む →

コラム 介護職の給料が上がらない理由とは？処遇改善加算と制度の仕組み 「処遇改善」の言葉は聞くけれど、実際の給与明細には反映されていない。そんな現実にモヤモヤを抱えていませんか。理想と現場の忙しさには、大きなギ… 2026.03.02 記事を読む →

AI・生成AI 【介護職向け】事故報告書の例文がすぐ作れるAIプロンプトと書き方 事故報告書が「反省文」になっていませんか？ 夜間の転倒発見で自責の念にかられ、「もっと巡回を」と悩む現場の声が絶えません。理想と人手不足のギ… 2026.03.02 記事を読む →

コラム 介護現場で聞いてないと言われる時の対応｜責任を抱え込まない方法 現場では、申し送りをしたつもりでも、あとから「聞いていない」と返されることがあります。相手を責めたいわけではなくても、事故や家族対応が絡むと… 2026.03.01 記事を読む →

AI・生成AI 【コピペで時短】介護事故報告書作成AIプロンプト！例文と書き方のコツ 事故報告書のために残業が続く毎日. 現場の忙しさを無視した「再発防止策」を求められ、板挟みで悩む方は少なくありません。 理想はわかっても時間… 2026.03.01 記事を読む →

コラム 介護の採用難、給与競争の限界と「選ばれる環境」作りのポイント 求人を出しても問い合わせすら来ず、人材紹介会社に頼っても早期離職が続く──。採用難の波に飲み込まれ、打つ手がないと感じている施設長や管理者は… 2026.02.28 記事を読む →

コラム 介護のヒヤリハットが苦痛？「事故ゼロ」の無理と形骸化を防ぐ方法 現場では「事故ゼロ」の理想と、人員不足の現実の板挟みに遭う場面があると感じることがあります。報告書が形式になり、書くこと自体が苦痛に感じるこ… 2026.02.28 記事を読む →

コラム 【介護】特養で身に覚えのないあざを発見したら？介護士を守る観察と記録 身に覚えのないあざを、自分の介助ミスのせいだと感じていませんか？ どれほど丁寧に触れても、翌日には身に覚えのないあざができていることがある。… 2026.02.28 記事を読む →

コラム 【介護】先輩の指示が違う…性格ではなく「マニュアル」不在が招く構造的問題かもしれない 「もっと利用者様一人ひとりと話したい」そう願っても、現実は記録やナースコールに追われ、流れ作業になってしまう葛藤。現場ではよくある光景です。… 2026.02.27 記事を読む →

コラム 生産性向上委員会の議事録に何を残す？開催実績で終わらせない記録の考え方 生産性向上委員会の議事録を任されたのに、何を残せばよいか分からず、発言を長く整えるだけで終わっていませんか。 現場では、通常業務のあとに会議… 2026.02.26 記事を読む →

アンガーマネジメント 【介護】「手が出そう」な自分に怯えるあなたへ。衝動を止める脳の安全装置 「利用者様一人ひとりに、優しく寄り添いたい」。そんな理想とは裏腹に、終わらないナースコールや理不尽な暴力に直面したとき。ふと「手を上げてしま… 2026.02.25 記事を読む →