コラム

AI・生成AI

【介護×生成AI】事務作業に追われる介護現場へ。AI活用で「ケアの時間」を作る考え方

記録や報告書作成に追われ、利用者様と向き合う時間が取れないと悩む介護職の方へ。事務作業の負担を減らし、本来のケアに集中するためにAIをどう活用すべきか、公的ガイドラインに基づき解説します。現代に求められるスキルの考え方が分かります。
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【施設介護】生成AIで介護記録を書く前に決めること

生成AIで介護記録を作る前に、まず決めたいのは入力欄、固定プロンプト、確認者、入力してよい情報の範囲です。AIを判断役ではなく下書き役にし、現場の一番つまずく人でも使いやすい小さな運用から始める視点を解説します。材料不足のまま整った文章にする不安や、個人情報入力の迷いにも触れながら、現場に丸投げしない導入を考えます。AI導入前のチェックにも使えます。まず何を決めるかが分かります。管理者の説明材料にもなります。
コラム

後見人がいるのに急変時判断が進まない時の介護現場の備え

後見人がいる利用者の急変時に、夜勤者が救急搬送や看取り方針を一人で背負わないための記事です。本人意思、ACP、連絡順、救急隊へ渡す情報、急変時1枚シートの整え方を、介護現場向けに整理します。
コラム

感染対策指針には何を書く?介護施設で見直す平常時・発生時の項目

介護施設の感染対策指針には、基本方針、感染管理体制、平常時の対策、発生時の初動を書きます。委員会担当者へ丸投げせず、発熱・嘔吐・下痢時に誰が何をするかを整理し、現場で読まれる指針にする視点を解説します。
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介護現場の人間関係と事務負担|AI活用で心の余裕を作るという考え方

介護現場で離職理由として挙がる人間関係のトラブルと、業務過多による心の余裕のなさについて解説。事務作業の負担を生成AI活用で軽減し、本来のケアやチームの対話に時間を充てるための考え方や、国の指針に基づく生産性向上の意味を紹介します。
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介護でAIが使われないのはなぜ?現場で止まる原因を解説

なぜ介護現場でAIが使われないのか。紙中心の業務、共有の仕組み、教育不足など、現場で止まる原因を具体的に整理します。
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介護現場のAI導入|負担を減らすための現実的な手順とリスク対策

AI導入でかえって業務が増えてしまった失敗事例から、現場の負担を減らすための正しい手順を学びます。ツール導入の前に必要な「目的設定」や「業務の標準化」、個人情報を守るための具体的な運用ルールについて整理して解説します。
コラム

【介護】ヒヤリ・ハットのノルマ化に疲弊する現場。数より質を重視する安全対策

目標件数を達成するために形骸化した報告を集めていませんか。報告の目的は集計ではなく、そこから組織として何を学ぶかです。現場へのフィードバックを重視し、実効性のある安全対策につなげるための視点をガイドラインから整理します。