ハウツーヒヤリハットがめんどくさいと感じる人へ 現場で続ける考え方
ヒヤリハットがめんどくさいと感じていませんか？忙しい中で書く意味が見えないと負担に感じやすいです。本記事では、書くだけで終わらせない視点を整理し、無理なく続けるための考え方が分かります。
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コラム【施設介護】介護職が探し物で疲れない職場の作り方
夜勤入りや介助前に物品を探す時間は、介護職の疲れや職場の不満につながります。この記事では、職員を責めずに、よく探す物を一つ選び、要不要を分け、戻す場所を見える化し、確認タイミングを決める流れを紹介します。
AI・生成AI新人教育資料をAIで作る方法｜長いマニュアルを1枚手順書に整えるコツ
新人教育を任された現場リーダー向けに、長い介護マニュアルをAIで1枚手順書へ整える方法を解説します。AIに任せる範囲、個人情報を入れない注意点、配布前にリーダーが確認する項目、OJTで使って直す流れまで整理します。
ハウツー【介護記録】トラブル相手の名前は記録に残す？介護現場の個人情報保護と証拠能力の話
介護記録に利用者の実名を書くべきか悩んでいませんか？実は内部記録への実名記載は適法で、むしろ書かない方がリスクです。この記事では、自分を守る記録の書き方と、家族へ開示する際の正しい「黒塗り（マスキング）」手順を解説します。
コラム【新人介護士】事故が怖くて不安な新人さんへ。整理整頓から始める「自分を守る」安全の基本
整理整頓が事故を防ぐ理由を理解することで、現場での焦りが楽になります。新人介護士が直面しやすい離席のリスクや物品迷子を物理的に解消する5Sの視点を紹介。
ハウツーインフルエンザの消毒はアルコールでOK？介護施設の正しい薬剤選択
「感染症＝ハイター（次亜塩素酸ナトリウム）」と思い込んでいませんか？インフルエンザには消毒用エタノールが有効です。希釈や二度拭きの手間を省き、現場の負担を劇的に減らすためのエビデンスに基づいた消毒・清掃ルールを整理しました。
コラム【施設介護】介護職の苦手な同僚で報連相が止まる時
苦手な同僚の機嫌で申し送りや確認が止まりそうになる介護職へ。仲良くなることを目的にせず、報連相・業務分担・ヒヤリハット報告を止めないための整理法を、職場環境と安全管理の根拠に沿って解説します。
アンガーマネジメント介護リーダーの疲れと孤立を防ぐ｜部下が指示に従わない時の組織的対策
介護現場で「部下が指示に従わない」「人間関係に疲れた」と悩むリーダーへ。その辛さは個人の能力不足ではなく情緒的消耗のサインです。エビデンスに基づき、3Mの排除やラインケアを活用して自分を守る方法を解説します。