アンガーマネジメント 介護現場の「ナメてくる部下」心理と対策 「ナメてくる部下」の心理背景(誇大性・共感性の低さ)を理解することで、介護リーダーの指導ストレスが楽になります。感情的にならず冷静に対処する技術(アサーション)を解説。 2025.11.15 アンガーマネジメントハウツー人間関係仕事術
アンガーマネジメント 【介護】ナースコールへの殺意を消す技術。アンガーマネジメントが効かない理由 夜勤中、ナースコールの音に「布団を被せたい」という衝動を感じたら要注意。それは脳の「接近動機づけ」が高まっているサインです。ポジティブ思考が逆効果な理由と、物理的に脳を冷やす「後傾姿勢」について解説します。 2025.09.10 アンガーマネジメントコラムハウツー仕事術