共感的関わり

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「あの人なら」と任される介護士へ。「誠実さ」と「一貫性」の技術

「あの人なら大丈夫」と任される介護士の条件は「誠実さ」と「一貫性」です。信頼を維持し続けるための具体的な技術と、NG事例(作り笑い、憶測)を専門資料(厚生労働省など)に基づき解説します。
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なぜか人間関係でつまずく介護士へ

介護の人間関係で繰り返す「つまずき」の心理的背景(愛着不安・拒絶過敏)を理解することで、ストレスが楽になります。自分を責めずに済む、具体的な対処法を紹介。
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待てない声かけが認知症ケアに拒否と混乱を生む実態

認知症ケアの声かけを理解することで、拒否と混乱が減り、介助の流れがスムーズになり介護士の負担が軽くなります。
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認知症ケア ━ 否定しない方法で変わる利用者の安心と信頼

認知症ケアで否定しない方法を理解することにより、同意形成と安全確認が楽になります。評価→調整→受容→提案→記録の流れを現場で再現できます。
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見当識障害で反復質問を繰り返す入居者への対応法

見当識障害の反復質問への対応を理解することで、介護士の負担が楽になります。否定しない声かけと環境整備、統一対応を実践。