ハウツー 【介護】ヒヤリ・ハット報告を責任追及にしない：目的と事実の書き方
ヒヤリハット報告の目的を理解することで、責任追及に見える不安の整理が楽になります。
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ハウツー 【介護】事故報告書を書く前に確認したい「事実」と「推測」の違い
事実と推測の線引きを理解することで、事故報告書で何を書くかの迷いが整理しやすくなります。
ハウツー 【嚥下評価】ミールラウンドの目的と観察ポイントを整理する（多職種の意見交換）
ミールラウンドの3観点（口腔・嚥下／環境／姿勢）を理解することで、食事場面の見方が揃い、申し送りの整理が楽になります。
ハウツー 【食事介助】食形態の変更が怖いとき：観察評価表とフローチャートで整理する
食事観察と食形態判断を理解することで、申し送りや記録の迷いが整理され、現場での判断が進めやすくなります。
コラム 勤続10年の介護福祉士へ！年収440万円を目指す転職術
勤続10年でも給料が上がらない介護福祉士の方へ。特定処遇改善加算の仕組みを理解することで、あなたの経験を正当に評価してくれる職場が見つかります。損しない転職のポイントを制度の観点から解説します。
ハウツー 【口腔ケア】介護士がお口のチェックから歯科へつなぐ、迷わない導線の作り方
口腔・嚥下の兆しを理解することで、介護現場での歯科連携が楽になります。チェックと共有の考え方を整理します。
コラム 【介護士】「給料安い」介護職が見るべき真実。統計上の月給24.9万円と人手不足の正体
「ニュースでは賃上げと言うが手取りが変わらない」とモヤモヤしていませんか？現場の不足感65.2%という過酷な現状を理解することで、働き方の悩みや将来への不安が楽になります。現場の葛藤に寄り添い、現実的な解決策を提示します。
トイレ介助 【トイレ誘導】なぜ「トイレに行こう」は断られるのか？自尊心を守る“声掛けの言い換え”技術
認知症のトイレ拒否に悩む介護職必見。拒否の理由を理解することで、説得に頼らないスムーズなトイレ誘導が楽になります。
アンガーマネジメント 【介護職員】感情を我慢するほどイライラが増える？介護職のストレスの背景を考える
介護現場で笑顔を作り続け、仕事終わりにどっと疲れていませんか？そのストレスは性格のせいではなく「感情労働」が原因かもしれません。今の辛さを理解することで、心の重荷を少しずつ楽にするヒントをお伝えします。
コラム 【服薬介助】服薬ヒヤリハットの“一元管理”ができない職場で、同じ出来事が繰り返される理由
服薬ヒヤリハットの一元管理を理解することで、報告が散らばらず改善の話し合いが楽になります。