コラム 【介護】食堂での失禁対応、その「雑巾拭き」はNG？感染対策の視点で見る正しい手順
食堂での尿処理でやりがちな「雑巾で拭いてアルコール」等の対応について、感染対策の視点から手順を見直します。使い捨てペーパータオルの使用や、適切な消毒液の濃度（0.02%）など、厚生労働省の手引きに基づく推奨手順を紹介します。
業務改善
コラム 
AI・生成AI なぜ日本の介護現場でAI活用が進まないのか。構造的な原因と食わず嫌いの解消
日本の生成AI利用率が低迷している背景にある「経験不足」や「心理的なハードル」について解説します。能力の問題ではなく、単に触れる機会が少ないことが原因である可能性を指摘し、まずは使ってみることで得られる先行者メリットについて触れます。
ハウツー 【介護】ヒヤリ・ハット報告を責任追及にしない：目的と事実の書き方
ヒヤリハット報告の目的を理解することで、責任追及に見える不安の整理が楽になります。
ハウツー 【嚥下評価】ミールラウンドの目的と観察ポイントを整理する（多職種の意見交換）
ミールラウンドの3観点（口腔・嚥下／環境／姿勢）を理解することで、食事場面の見方が揃い、申し送りの整理が楽になります。
コラム 勤続10年の介護福祉士へ！年収440万円を目指す転職術
勤続10年でも給料が上がらない介護福祉士の方へ。特定処遇改善加算の仕組みを理解することで、あなたの経験を正当に評価してくれる職場が見つかります。損しない転職のポイントを制度の観点から解説します。
コラム 介護職35歳の壁とは？定着率低下の理由と給料アップの戦略
介護職35歳の「辞めたい」不安を解消。定着率が下がる構造的理由と、給与を上げるための「富士山型キャリア」への転換方法を解説します。
コラム 【介護】タイムカードを切ってからが介護記録タイム？ その「善意」があなたを壊す前に知ってほしいこと
介護現場で常態化する「サービス残業」。たかが15分と我慢していませんか？不払い残業がある職場の約3割が転職を検討しているデータをもとに、あなた自身の心身を守るための判断基準と、離職リスクについて解説します。
コラム 介護職の面接で「質問は？」と聞かれたら？ブラック回避へ導く逆質問
面接で条件面を聞くのは気が引けますよね。でも、聞き方一つで印象は変えられます。「長く働きたい」という意欲を伝えながら、しっかりと環境を確認するスマートな逆質問集。
コラム 【介護転職】失敗しない介護転職。求人票で「給与」の次に確認すべき重要項目
介護転職で失敗したくない方へ。離職率が低い職場には「有給休暇の取りやすさ」という共通点があります。データに基づき、ブラック施設を回避してホワイト職場を見極める具体的なチェックポイントを解説します。
コラム 【介護士】「給料安い」介護職が見るべき真実。統計上の月給24.9万円と人手不足の正体
「ニュースでは賃上げと言うが手取りが変わらない」とモヤモヤしていませんか？現場の不足感65.2%という過酷な現状を理解することで、働き方の悩みや将来への不安が楽になります。現場の葛藤に寄り添い、現実的な解決策を提示します。